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6 novembre 2025
Trois nouveaux syndicats viennent de joindre les rangs de la Fédération de la santé et des services sociaux (FSSS-CSN) afin de défendre les droits de leurs membres.
Le Syndicat des travailleuses et travailleurs des centres de la petite enfance de Québec Chaudière-Appalaches (CSN) a été accrédité pour représenter :
« Tous les salarié-es au sens du Code du travail à l’exclusion de la coordonnatrice en milieu familial »
Les travailleuses et travailleurs de la nouvelle installation Place au soleil ont choisi de se syndiquer, à l’instar de leurs camarades travaillant dans l’installation Percée de soleil. C’est ensemble que les travailleuses et travailleurs de ces deux (2) installations auront un meilleur rapport de force afin d’avoir de bonnes conditions de travail.
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Le Syndicat des Travailleuses et Travailleurs du Partage Notre-Dame-CSN a été accrédité pour représenter :
« Tous les salariés-es au sens du Code du travail, à l’exception des coordonnateurs, des employés-es de bureau, de la cuisine et de l’entretien ménager »
Les travailleurs ont décidé de joindre les rangs de la CSN afin d’être solidaire devant une directrice qui faisait fi de leurs conditions de travail au niveau de plusieurs aspects. Congédiements abusifs, mesures disciplinaires abusives, menaces envers les travailleuses et disparité de traitement qui ont fait en sorte de se mobiliser pour une démarche en syndicalisation.
Cette démarche de syndicalisation leur permettra d’améliorer leurs conditions de travail et de tendre vers un climat de travail plus respectueux.
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À la suite du dépôt de sa requête en accréditation le (date) le Syndicat des travailleuses et travailleurs de la Gardienne – CSN a été accrédité pour représenter :
Toutes et tous les salarié-es au sens du Code du travail.
Les travailleuses ont choisi d’adhérer à la CSN pour se faire respecter et faire entendre leur voix. Malgré la réaction féroce de leur employeuse face à la syndicalisation, elles font preuve d’une solidarité exemplaire et d’une détermination remarquable afin d’établir des relations de travail justes et équitables.
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