

Le Syndicat des travailleuses et travailleurs du CPE Abinodjic-Miguam – CSN, la Fédération de la santé et des services sociaux (FSSS-CSN) et le Conseil central de l’Abitibi-Témiscamingue–Nord-du-Québec (CCATNQ-CSN) ont appris Lire la suite →

Le réseau est à bout de souffle La situation continue de se détériorer au CHU de Québec- Université Laval. Les postes vacants s’accumulent, les absences pour maladie augmentent et les Lire la suite →

Les quelque 40 salarié-es de la résidence privée pour aîné-es (RPA) Le Duplessis ont amorcé aujourd’hui une grève qui se poursuivra jusqu’au 17 juillet.Le syndicat veut envoyer un message clair : les Lire la suite →

À l’issue d’une assemblée générale, les travailleuses et les travailleurs des résidences privées pour aîné-es (RPA) La Roseraie et Le Manoir Manrèse et Pavillon Murray, appartenant toutes deux au groupe Lire la suite →

L’intersyndicale (APTS, FIQ, FSQ-CSQ, FP-CSN, FSSS-CSN, SCFP-FTQ et SQEES-FTQ) et le Comité patronal de négociation du secteur de la santé et des services sociaux (CPNSSS) ont conclu une entente de Lire la suite →

À l’aube de la saison estivale, la Fédération de la santé et des services sociaux (FSSS–CSN) souhaite brosser un portrait des différents travaux effectués dans la dernière année, tout en Lire la suite →

Face au constat d’échec du dernier blitz de négociation pour renouveler les conventions collectives échues depuis plus de trois ans, les paramédics membres de syndicats CSN ont tenu un coup d’éclat, aujourd’hui, à Québec. Lire la suite →

La menace du recours à la grève a permis de faire débloquer les négociations et d’obtenir des ententes pour cinq résidences privées pour aîné-es (RPA) du groupe Cogir. Lire la suite →

En pleine négociation, la CSN dénonce le climat de peur envers les salarié-es et les résidentes et résidents au Manoir St-Augustin, à Gaspé. Lire la suite →

Malgré le fait que la FSSS-CSN et le ministère de la Famille s’activent depuis des mois à négocier une entente concernant l’adhésion au guichet unique, on apprend ce matin que le ministère entend finalement imposer les frais d’accès aux responsables de service de garde (RSG) en milieu familial. Lire la suite →

Les salarié-es du Syndicat des travailleuses et travailleurs de la santé et des services sociaux de l’Outaouais – CSN (STTSSSO-CSN) ont manifesté leur mécontentement et ont occupé le hall d’entrée du centre hospitalier de Hull ce midi pour un « sit-in » symbolique. Lire la suite →

Une autre semaine se termine où les réelles priorités des Docteurs Barrette et Couillard se retrouvent, malgré eux, sur la place publique. Lire la suite →

Le ministre Barrette tarde toujours à montrer qu’il est intéressé à discuter des problèmes de surcharge de travail, de détresse et d’épuisement du personnel du réseau. Lire la suite →

Défendre ses droits quand on travaille dans le réseau de la santé et des services sociaux et dans le réseau des services de garde, ce n’est pas toujours évident. Lire la suite →

Dans les dernières semaines, la FSSS-CSN a continué de faire des interventions à plusieurs niveaux pour parvenir à régler les plaintes de maintien de l’équité salariale de 2010. Lire la suite →

Le personnel de bureau et de l’administration est loin d’être épargné par la vague de détresse qui frappe le réseau de la santé et des services sociaux sous la réforme Barrette. Lire la suite →

Pendant que les signaux de détresse du personnel du réseau de la santé et des services sociaux s’accumulent, certains employeurs veulent profiter des négociations locales actuellement en cours pour s’en prendre davantage aux conditions de travail du personnel. Lire la suite →

Le syndicat CSN du CIUSSS du Saguenay-Lac-Saint-Jean est parvenu à obtenir une entente locale pour donner un peu de souffle au personnel épuisé de la région. Cette entente est une Lire la suite →

Trois ans après l’adoption sous bâillon du projet de loi 10 par le gouvernement Couillard, les impacts néfastes de la réforme Barrette continuent de se faire sentir sur le personnel du réseau de la santé et des services sociaux. Lire la suite →