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  • Négociation coordonnée des RPA – Une entente de principe adoptée dans deux résidences de la région de Québec

    Négociation coordonnée des RPA – Une entente de principe adoptée dans deux résidences de la région de Québec

    À l’issue d’une assemblée générale, les travailleuses et les travailleurs des résidences privées pour aîné-es (RPA) La Roseraie et Le Manoir Manrèse et Pavillon Murray, appartenant toutes deux au groupe Cogir, ont adopté leur entente de principe. Plus de 120 salarié-es réalisent ainsi d’importantes avancées dans leurs conditions de travail, notamment grâce aux gains obtenus dans le cadre de la négociation coordonnée. Lire la suite →

  • Entente de principe : une avancée majeure pour l’application de l’ancienneté « réseau » et la protection des droits des travailleuses et travailleurs!

    Entente de principe : une avancée majeure pour l’application de l’ancienneté « réseau » et la protection des droits des travailleuses et travailleurs!

    L’intersyndicale (APTS, FIQ, FSQ-CSQ, FP-CSN, FSSS-CSN, SCFP-FTQ et SQEES-FTQ) et le Comité patronal de négociation du secteur de la santé et des services sociaux (CPNSSS) ont conclu une entente de Lire la suite →

  • BILAN 2025-2026 – Une année chargée pour le secteur de la santé et des services sociaux, et pour les services éducatifs sans but lucratif

    BILAN 2025-2026 – Une année chargée pour le secteur de la santé et des services sociaux, et pour les services éducatifs sans but lucratif

    À l’aube de la saison estivale, la Fédération de la santé et des services sociaux (FSSS–CSN) souhaite brosser un portrait des différents travaux effectués dans la dernière année, tout en Lire la suite →

  • Échec du blitz de négociation des paramédics | Le système préhospitalier au bord du naufrage

    Échec du blitz de négociation des paramédics | Le système préhospitalier au bord du naufrage

    Face au constat d’échec du dernier blitz de négociation pour renouveler les conventions collectives échues depuis plus de trois ans, les paramédics membres de syndicats CSN ont tenu un coup d’éclat, aujourd’hui, à Québec. Lire la suite →

  • Des ententes dans les cinq RPA du groupe Cogir

    Des ententes dans les cinq RPA du groupe Cogir

    La menace du recours à la grève a permis de faire débloquer les négociations et d’obtenir des ententes pour cinq résidences privées pour aîné-es (RPA) du groupe Cogir. Lire la suite →

  • La CSN dénonce le climat de peur au Manoir St-Augustin

    La CSN dénonce le climat de peur au Manoir St-Augustin

    En pleine négociation, la CSN dénonce le climat de peur envers les salarié-es et les résidentes et résidents au Manoir St-Augustin, à Gaspé. Lire la suite →

  • 15 juin 2026 – Journée des préposé-es à l’hygiène et à la salubrité

    15 juin 2026 – Journée des préposé-es à l’hygiène et à la salubrité

    Pour la Journée des préposé-es à l’hygiène et à la salubrité du 15 juin, la Fédération de la santé et des services sociaux (FSSS–CSN) tient à souligner votre contribution incontournable Lire la suite →

  • CPE jardin de Robi – Les travailleuses suspendent la grève

    CPE jardin de Robi – Les travailleuses suspendent la grève

    Cette annonce fait suite au retour à la table de négociation de l’employeur, en réponse à une proposition formulée par le syndicat auprès de la conciliatrice.

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  • Plusieurs RPA seront en grève entre le 19 et le 25 juin

    Plusieurs RPA seront en grève entre le 19 et le 25 juin

    Sept résidences privées pour aîné-es (RPA) prenant part à la négociation coordonnée de la CSN seront en grève entre le 19 et le 25 juin. Lire la suite →

  • Journée du personnel des services auxiliaires et de métiers – 7 juin 2026

    Journée du personnel des services auxiliaires et de métiers – 7 juin 2026

    En cette Journée du personnel des services auxiliaires et de métiers, la Fédération de la santé et des services sociaux (FSSS–CSN) veut vous remercier pour votre travail. Lire la suite →

  • Résidence Memphrémagog

    Résidence Memphrémagog

    Les employé-es rejettent unanimement les offres bidons de l’employeur et reconduisent leur grève illimitée

    Les 31 syndiqué-es de la Résidence Memphrémagog, qui héberge une centaine de personnes âgées autonomes et semi-autonomes, ont unanimement rejeté les offres patronales lors d’une assemblée extraordinaire, hier. Lire la suite →

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    • 10 Oct 14
  • Engager le dialogue sur un projet de loi qui désorganisera le réseau

    Engager le dialogue sur un projet de loi qui désorganisera le réseau

    Il est fort possible que d’ici à Noël, je revienne sur le projet de loi 10 quelques fois. Les 3 docteurs qui nous gouvernent font une priorité de ce projet de loi. Et comme ils n’ont jamais parlé de cette réforme pendant la campagne électorale, ils en parlent maintenant et avec insistance. Ce projet de loi n’a aucune légitimité! Lire la suite →

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    • 10 Oct 14
  • Projet de loi sur le contrôle des effectifs

    Projet de loi sur le contrôle des effectifs

    Des effets ravageurs sur les services publics

    « À chaque jour, le gouvernement libéral nous annonce de nouvelles compressions budgétaires, déplore Francine Lévesque, vice-présidente de la CSN. En s’arrogeant tous les pouvoirs en matière de contrôle des effectifs, le président du Conseil du trésor, sans aucune forme de consultation, nous convainc qu’il n’a aucune considération des besoins de la population. »

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    • 10 Oct 14
  • Coupures au CSSS Champlain-Charles-Lemoyne

    Coupures au CSSS Champlain-Charles-Lemoyne

    Les syndicats dénoncent les lourdes pertes de services pour la population de la Montérégie

    L’APTS, la FIQ et la CSN dénoncent avec vigueur les compressions de 10,5 millions imposées par la direction du CSSS Champlain Charles-Lemoyne. Ces mesures se traduiront par la suppression de nombreux postes et par une réduction des services directs à la population montérégienne. Lire la suite →

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    • 09 Oct 14
  • Le CPE Cornemuse en grève générale illimitée

    Le CPE Cornemuse en grève générale illimitée

    Depuis 6 h 30 ce matin, les syndiquées du CPE Cornemuse de Gatineau seront en grève générale illimitée pour protester contre l’intransigeance de l’employeur dans les négociations qui s’étirent depuis plus de deux ans maintenant. La convention collective venait à échéance le 31 mars 2011. Lire la suite →

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    • 09 Oct 14
  • Allégation de fraudes dans les services de garde familiale

    Allégation de fraudes dans les services de garde familiale

    La CSN dénonce les attaques  contre les responsables de garde éducatives

    La CSN dénonce les attaques dirigées contre les responsables d’un service de garde en milieu familial (RSG). Hier, une directrice d’un bureau coordonnateur (BC) accusait des RSG de facturer des services soi-disant non rendus, tout en alléguant être victime d’intimidation. Lire la suite →

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    • 07 Oct 14
  • Quand optimisation rime avec le démantèlement de nos services publics

    Quand optimisation rime avec le démantèlement de nos services publics

    Avec les nouvelles compressions budgétaires qui heurtent le système public de santé et de services sociaux, il devient de plus en plus clair que le discours du gouvernement concernant l’optimisation des services ne vise qu’à attaquer notre système public de santé et services sociaux. Lire la suite →

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    • 07 Oct 14
  • Bulletin VPP #9 d’octobre 2014

    Bulletin VPP #9 d’octobre 2014

    Voici la nouvelle édition du Bulletin VPP d’octobre 2014. Dans cette édition, la FSSS intervient sur les compressions budgétaires et le projet de loi 10. Nous continuons de plus à mettre de l’avant des solutions pour assurer la pérennité du système public de santé et de services sociaux.  Lire la suite →

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    • 07 Oct 14
  • Compressions budgétaires et abolitions de postes au CSSS Laval

    Compressions budgétaires et abolitions de postes au CSSS Laval

    Les travailleuses et travailleurs veulent s’assurer du maintien des services

    Les travailleuses et travailleurs du CSSS Laval dénoncent de nouvelles compressions budgétaires qui ont entraîné des abolitions de postes à l’unité de débordement de l’urgence. Les mesures d’austérité du gouvernement libéral conduisent au démantèlement des services publics et la riposte s’organise dans les syndicats du réseau de la santé et des services sociaux. Lire la suite →

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    • 05 Oct 14
  • La riposte s’organise contre le projet de loi 10

    La riposte s’organise contre le projet de loi 10

    Nos délégué-es du secteur public de toutes les régions du Québec se sont rassemblés à Rivière-du-Loup cette semaine pour discuter du projet de loi 10 sur la fusion des CSSS et l’abolition des agences et pour poursuivre les travaux en vue de la prochaine ronde de négociation du secteur public. Lire la suite →

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    • 02 Oct 14
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