Entente de principe intervenue au terme d’un blitz de négociation
L’entente sera présentée aux membres le plus rapidement possible. D’ici là, aucun détail sur son contenu ne sera communiqué.
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Fermeture définitive du CPE Abinodjic-Miguam : La CSN accompagnera les travailleuses et les travailleurs jusqu’au bout
Le Syndicat des travailleuses et travailleurs du CPE Abinodjic-Miguam – CSN, la Fédération de la santé et des services sociaux (FSSS-CSN) et le Conseil central de l’Abitibi-Témiscamingue–Nord-du-Québec (CCATNQ-CSN) ont appris Lire la suite →
Pénurie de personnel au CHU de Québec-Université Laval
Le réseau est à bout de souffle La situation continue de se détériorer au CHU de Québec- Université Laval. Les postes vacants s’accumulent, les absences pour maladie augmentent et les Lire la suite →
Négociation coordonnée des RPA – Déclenchement d’une grève de cinq jours à la résidence Le Duplessis
Les quelque 40 salarié-es de la résidence privée pour aîné-es (RPA) Le Duplessis ont amorcé aujourd’hui une grève qui se poursuivra jusqu’au 17 juillet.Le syndicat veut envoyer un message clair : les Lire la suite →
Négociation coordonnée des RPA – Une entente de principe adoptée dans deux résidences de la région de Québec
À l’issue d’une assemblée générale, les travailleuses et les travailleurs des résidences privées pour aîné-es (RPA) La Roseraie et Le Manoir Manrèse et Pavillon Murray, appartenant toutes deux au groupe Lire la suite →
Entente de principe : une avancée majeure pour l’application de l’ancienneté « réseau » et la protection des droits des travailleuses et travailleurs!
L’intersyndicale (APTS, FIQ, FSQ-CSQ, FP-CSN, FSSS-CSN, SCFP-FTQ et SQEES-FTQ) et le Comité patronal de négociation du secteur de la santé et des services sociaux (CPNSSS) ont conclu une entente de Lire la suite →
BILAN 2025-2026 – Une année chargée pour le secteur de la santé et des services sociaux, et pour les services éducatifs sans but lucratif
À l’aube de la saison estivale, la Fédération de la santé et des services sociaux (FSSS–CSN) souhaite brosser un portrait des différents travaux effectués dans la dernière année, tout en Lire la suite →
Échec du blitz de négociation des paramédics | Le système préhospitalier au bord du naufrage
Face au constat d’échec du dernier blitz de négociation pour renouveler les conventions collectives échues depuis plus de trois ans, les paramédics membres de syndicats CSN ont tenu un coup d’éclat, aujourd’hui, à Québec. Lire la suite →
Des ententes dans les cinq RPA du groupe Cogir
La menace du recours à la grève a permis de faire débloquer les négociations et d’obtenir des ententes pour cinq résidences privées pour aîné-es (RPA) du groupe Cogir. Lire la suite →
La CSN dénonce le climat de peur au Manoir St-Augustin
En pleine négociation, la CSN dénonce le climat de peur envers les salarié-es et les résidentes et résidents au Manoir St-Augustin, à Gaspé. Lire la suite →
Bulletin d’information des RI-RTF, 24 mars 2011
Voici le dernier bulletin d’information des RI-RTF du 24 mars 2011. On peut le télécharger en cliquant ici. Lire la suite →
Info-maintien équité du 24 mars 2011 : l’affichage final retardé
Voici le dernier bulletin Info-maintien équité salarial du 24 mars 2011. On peut y accéder en cliquant ici. Lire la suite →
Signature de la première entente collective des RSG: la fin heureuse d’un long parcours
Après plus d’un an de négociation, la toute première entente collective des responsables de services de garde en milieu familial (RSG) a été signée aujourd’hui aux bureaux du ministère de la Famille et des Aînés (MFA) à Montréal. Lire la suite →
Info-Négo No. 2 du secteur préhospitalier FSSS-CSN
Voici le deuxième Info-négo du secteur préhospitalier. Pour y accéder, cliquez ici. Lire la suite →
Négociation des RSG : nouvelles de dernière heure
Depuis la fin de la semaine, les discussions pour finaliser les textes de l’entente collective ont progressé de façon significative avec le Ministère de la Famille et des Aînés (MFA). Lire la suite →
Nouvelle convention collective pour les salarié-es de Old Brewery Mission à Montréal
Les 125 travailleuses et travailleurs de Old Brewery Mission, seul organisme syndiqué au Canada voué à l’aide aux personnes itinérantes, bénéficient depuis quelques jours d’une nouvelle convention collective qui sera en vigueur jusqu’en décembre 2015. Lire la suite →
Santé mentale : sombre bilan du plan de transformation des services
Six ans après le lancement d’un vaste plan de transformation des services en santé mentale par l’Agence de la santé et des services sociaux de Montréal, découlant du plan d’action ministériel adopté en 2005, les organisations syndicales et communautaires qui interviennent auprès des personnes souffrant de problèmes en santé mentale dressent un sombre bilan de sa mise en œuvre. Lire la suite →
Projet de loi 127 : un recul démocratique sur la gestion des établissements du réseau
La Confédération des syndicats nationaux (CSN) a présenté, ce matin (le 18 mars), devant la Commission de la santé et des services sociaux, son mémoire concernant le projet de loi 127 visant à améliorer la gestion du réseau de la santé et des services sociaux. Lire la suite →
Réaction de l’Alliance sociale : un budget inéquitable et socialement inacceptable
Les représentantes et des représentants de l’Alliance sociale déplorent les choix du gouvernement en matière budgétaire. Ils sont déçus de son refus d’entendre le message des milliers de personnes descendues dans la rue pour lui demander de modifier la trajectoire de son budget. Lire la suite →
Réaction de la CSN : Un budget qui accentue les inégalités et hypothèque notre avenir
La CSN est profondément déçue par le budget déposé aujourd’hui par le ministre des Finances, Raymond Bachand. Celui-ci confirme qu’il garde le cap sur toutes les décisions du dernier budget : retour à l’équilibre budgétaire en 2013-2014, taxe santé, hausse des droits de scolarité. Lire la suite →