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  • Entente de principe intervenue au terme d’un blitz de négociation

    Entente de principe intervenue au terme d’un blitz de négociation

    L’entente sera présentée aux membres le plus rapidement possible. D’ici là, aucun détail sur son contenu ne sera communiqué.

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  • Fermeture définitive du CPE Abinodjic-Miguam : La CSN accompagnera les travailleuses et les travailleurs jusqu’au bout

    Fermeture définitive du CPE Abinodjic-Miguam : La CSN accompagnera les travailleuses et les travailleurs jusqu’au bout

    Le Syndicat des travailleuses et travailleurs du CPE Abinodjic-Miguam – CSN, la Fédération de la santé et des services sociaux (FSSS-CSN) et le Conseil central de l’Abitibi-Témiscamingue–Nord-du-Québec (CCATNQ-CSN) ont appris Lire la suite →

  • Pénurie de personnel au CHU de Québec-Université Laval

    Pénurie de personnel au CHU de Québec-Université Laval

    Le réseau est à bout de souffle La situation continue de se détériorer au CHU de Québec- Université Laval. Les postes vacants s’accumulent, les absences pour maladie augmentent et les Lire la suite →

  • Négociation coordonnée des RPA – Déclenchement d’une grève de cinq jours à la résidence Le Duplessis

    Négociation coordonnée des RPA – Déclenchement d’une grève de cinq jours à la résidence Le Duplessis

    Les quelque 40 salarié-es de la résidence privée pour aîné-es (RPA) Le Duplessis ont amorcé aujourd’hui une grève qui se poursuivra jusqu’au 17 juillet.Le syndicat veut envoyer un message clair : les Lire la suite →

  • Négociation coordonnée des RPA – Une entente de principe adoptée dans deux résidences de la région de Québec

    Négociation coordonnée des RPA – Une entente de principe adoptée dans deux résidences de la région de Québec

    À l’issue d’une assemblée générale, les travailleuses et les travailleurs des résidences privées pour aîné-es (RPA) La Roseraie et Le Manoir Manrèse et Pavillon Murray, appartenant toutes deux au groupe Lire la suite →

  • Entente de principe : une avancée majeure pour l’application de l’ancienneté « réseau » et la protection des droits des travailleuses et travailleurs!

    Entente de principe : une avancée majeure pour l’application de l’ancienneté « réseau » et la protection des droits des travailleuses et travailleurs!

    L’intersyndicale (APTS, FIQ, FSQ-CSQ, FP-CSN, FSSS-CSN, SCFP-FTQ et SQEES-FTQ) et le Comité patronal de négociation du secteur de la santé et des services sociaux (CPNSSS) ont conclu une entente de Lire la suite →

  • BILAN 2025-2026 – Une année chargée pour le secteur de la santé et des services sociaux, et pour les services éducatifs sans but lucratif

    BILAN 2025-2026 – Une année chargée pour le secteur de la santé et des services sociaux, et pour les services éducatifs sans but lucratif

    À l’aube de la saison estivale, la Fédération de la santé et des services sociaux (FSSS–CSN) souhaite brosser un portrait des différents travaux effectués dans la dernière année, tout en Lire la suite →

  • Échec du blitz de négociation des paramédics | Le système préhospitalier au bord du naufrage

    Échec du blitz de négociation des paramédics | Le système préhospitalier au bord du naufrage

    Face au constat d’échec du dernier blitz de négociation pour renouveler les conventions collectives échues depuis plus de trois ans, les paramédics membres de syndicats CSN ont tenu un coup d’éclat, aujourd’hui, à Québec. Lire la suite →

  • Des ententes dans les cinq RPA du groupe Cogir

    Des ententes dans les cinq RPA du groupe Cogir

    La menace du recours à la grève a permis de faire débloquer les négociations et d’obtenir des ententes pour cinq résidences privées pour aîné-es (RPA) du groupe Cogir. Lire la suite →

  • La CSN dénonce le climat de peur au Manoir St-Augustin

    La CSN dénonce le climat de peur au Manoir St-Augustin

    En pleine négociation, la CSN dénonce le climat de peur envers les salarié-es et les résidentes et résidents au Manoir St-Augustin, à Gaspé. Lire la suite →

  • Les factures symboliques en santé: est-ce ça devrait être la priorité ?

    Les factures symboliques en santé: est-ce ça devrait être la priorité ?

    Le ministre Dubé annonçait que la Coalition avenir Québec (CAQ) souhaite envoyer des factures symboliques aux patients afin qu’ils sachent le coût réel des soins qu’ils ont reçus. Lire la suite →

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    • 13 Déc 22
  • Pénurie de psychologues : les syndicats dénoncent l’immobilisme du gouvernement

    Pénurie de psychologues : les syndicats dénoncent l’immobilisme du gouvernement

    Le 24 novembre dernier, une coalition de huit organisations syndicales a réclamé d’urgence une rencontre avec les ministres Sonia LeBel, Lire la suite →

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    • 11 Déc 22
  • Rencontres virtuelles sur la négociation du secteur public

    Rencontres virtuelles sur la négociation du secteur public

    Nous vous invitons à visionner deux rencontres virtuelles sur la négociation, une sur la négociation en santé et services sociaux et l’autre du Front commun. Lire la suite →

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    • 08 Déc 22
  • Héma-Québec – Alliance CSQ–CSN pour faire débloquer les négociations

    Héma-Québec – Alliance CSQ–CSN pour faire débloquer les négociations

    Sans contrat de travail depuis près de quatre ans, les infirmières et les infirmières auxiliaires d’Héma-Québec, affiliées à la CSQ et à la CSN, joignent leurs forces afin d’assurer le Lire la suite →

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    • 08 Déc 22
  • RTF: des nouvelles du comité national de concertation

    RTF: des nouvelles du comité national de concertation

    Le comité national de concertation des RI-RTF de la FSSS-CSN s’est rencontré le 8 décembre. Lire la suite →

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    • Ressources intermédiaires et ressources de type familial
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    • 08 Déc 22
  • Sondage sur la formation du personnel en soins infirmiers et cardiorespiratoires

    Sondage sur la formation du personnel en soins infirmiers et cardiorespiratoires

    Dans le cadre de ses différents travaux, le Comité ad hoc sur la formation initiale des professionnelles en soins infirmiers et cardiorespiratoires FSSS-CSN souhaiterait mieux connaitre l’opinion du personnel en soins infirmiers et cardiorespiratoires quant aux formations. Lire la suite →

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    • 08 Déc 22
  • Qu’attend le gouvernement pour valoriser le personnel du réseau ?

    Qu’attend le gouvernement pour valoriser le personnel du réseau ?

    Les travailleuses et les travailleurs du réseau de la santé et des services sociaux ont tout fait pour nous sortir de la pandémie. Chaque jour, nous mettons tous les efforts pour prendre soin de la population. Lire la suite →

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    • 05 Déc 22
  • Réaction du Front commun au rapport de l’ISQ sur la rémunération des employées et employés de l’administration québécoise

    Réaction du Front commun au rapport de l’ISQ sur la rémunération des employées et employés de l’administration québécoise

    L’écart persiste et le rattrapage est nécessaire

    Encore cette année et à l’aube des négociations dans le secteur public, le constat de l’Institut de la statistique du Québec (ISQ) est sans appel : l’écart de la rémunération globale (incluant les avantages sociaux) persiste. Lire la suite →

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    • 30 Nov 22
  • Testez vos connaissances sur la négociation

    Testez vos connaissances sur la négociation

    La FSSS-CSN lance un quiz pour tester les connaissances du personnel sur les demandes de l’orientation 1 de la négociation sectorielle. Lire la suite →

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    • 28 Nov 22
  • Bien-être au travail en CPE : À la recherche de solutions pour agir sur les risques psychosociaux et organisationnels

    Bien-être au travail en CPE : À la recherche de solutions pour agir sur les risques psychosociaux et organisationnels

    Le 22 novembre 2022, dans le cadre des Mardis SST, se sont tenus des groupes de discussion réunissant des éducatrices en CPE et des responsables en alimentation. Le but était Lire la suite →

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    • Publié le
    • 26 Nov 22
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